Politik
18.04.2016

Arbeitskräftemobilität: de jure vs. de facto

Die Freizügigkeit für Arbeitnehmer und Selbstständige ist eine der vier Grundfreiheiten der EU und garantiert theoretisch eine hohe Mobilität der Arbeitskräfte innerhalb der EU. Die Zahlen zeigen allerdings, das trotz der de jure existierenden Freizügigkeit die de facto Mobilität von Arbeitskräften vergleichsweise gering ist. Von einer höheren Mobilität würde aber besonders die Eurozone stark profitieren. In dieser Studie identifizieren Nathalie Spath und Paul-Jasper Dittrich die größten Barrieren, die sich europäischen Arbeitern in einem anderen EU-Land entgegenstellen und geben Handlungsempfehlungen für eine höhere Mobilität.

Nathalie Spath ist Policy Adviser bei KfW DEG, davor arbeitete sie für das Jacques Delors Centre.

Paul-Jasper Dittrich ist Referent beim Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur, zuvor arbeitete er für das Jacques Delors Centre.

Bild: CC BY-SA 2.0, Source: Nisa Yeh